Количество подписчиков телеграм-канала Salarii în Moldova, запущенного командой Rabota.md, превысило 20 000 человек. Чтобы отблагодарить вас за поддержку, мы запускаем фотоконкурс «Я люблю свою работу».

Позитивная новость от Национального бюро статистики: в Молдове выросла численность трудоспособного населения. По итогам за первый триместр в состав рабочей силы вошли 854,2 тысячи человек, что на 2,4% больше, чем за тот же период прошлого года.

На молдавском рынке труда всплеск активности. В мае на сайте Rabota.md зафиксировано 700 000 посещений — даже больше, чем в январе, который традиционно является самым «горячим» месяцем для соискателей.

Молдавских отцов хотят активнее привлечь к воспитанию маленьких детей. Для этого власти собираются увеличить период, на протяжении которого можно выйти в отпуск по отцовству, ввести возможность поделить декрет между мамой и папой так, как им удобно, и внести ещё кое-какие изменения.

​Власти Евросоюза договорились ввести обязательную женскую квоту в советах директоров компаний, чьи акции торгуются на бирже. К июлю 2026 года женщины должны будут занимать минимум 40% мест среди неисполнительных директоров, на руководящих постах их доля должна будет составлять не менее 33%.

Средняя брутто-зарплата в Молдове в начале этого года снизилась по сравнению с концом прошлого на 2,1%. В I триместре 2022 года она составила 9561 лей, свидетельствуют данные Национального бюро статистики.

Если вы как родитель обеспокоены тем, что ваш ребёнок потратит все каникулы на безделье, помогите ему найти летнюю подработку! Для подростка это возможность приобрести первый профессиональный опыт, улучшить социальные навыки и научиться обращаться с деньгами.

Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы (НКПМ) осудила реформы трудового законодательства, которые парламент принял в первом чтении на прошлой неделе. Там считают, что новые поправки продвигают интересы только работодателей и иностранных инвесторов в ущерб работникам.

Великобритания с 1 июня начнёт эксперимент по внедрению сокращённой рабочей недели. В нём примут участие 3000 работников из 60 компаний по всей стране, причём зарплату им снижать не будут.

Государство будет возмещать транспортные расходы людям с выраженной или тяжёлой степенью инвалидности при устройстве на работу за пределами населённого пункта проживания.