Cât câștigă angajații în Moldova? Datele statistice pot oferi doar o estimare aproximativă, dar despre cum stau lucrurile în realitate, am decis să-i întrebăm direct pe concetățenii noștri în cadrul proiectului JobJob.

Zilele de 1 și 2 iunie (joi și vineri) urmează să fie declarate libere. Un anunț în acest sens a fost făcut de purtătorul de cuvânt al Guvernului, Daniel Vodă, în cadrul unei conferințe de presă susținute astăzi.

În acest an, ziua de luni, 8 mai, intră în lista zilelor libere oficiale. Acest lucru înseamnă că angajații din sectorul public vor avea o vacanță de patru zile, între 6 și 9 mai. Cu toate acestea, ziua liberă suplimentară va trebui recuperată pe data de 13 mai (sâmbătă).

Continuăm să-i întrebăm pe moldoveni cât câștigă, și nu din întâmplare. Cunoașterea salariilor îi ajută pe oameni să se orienteze mai bine în situația din domeniului care îi interesează, să-și evalueze nevoile proprii și posibilitățile angajatorilor, să decidă dacă să-și păstreze actualul loc de muncă sau să-și caute unul nou, precum și să-și facă curaj să ceară condiții de muncă mai favorabile.

Există mulți factori care trebuie luați în considerare atunci când planificați o vacanță, iar pentru părinții angajați, unul dintre aceștia este orarul examenelor școlare. Noi chiar cunoaștem câteva exemple de familii care, grabindu-se să-și cumpere bilete din timp, și-au amintit mai târziu că copiii lor au de susținut examene aproape toată luna iunie. Sperăm că vouă nu vi se va întâmpla acest lucru!

Potrivit Biroului Național de Statistică, salariul mediu lunar în Moldova în anul 2022 a fost de 10 529 de lei. Și acesta este brut, adică înainte de reținerea impozitelor. Dar câți bani câștigă cu adevărat locuitorii țării noastre? Acest lucru îl aflăm în cadrul proiectului jobjob.md.

În Moldova, femeile însărcinate vor putea, cu acordul angajatorului, să continue să lucreze până la naștere, primind atât salariul, cât și indemnizația de maternitate. Anterior, acestea trebuiau să aleagă între a continua munca sau a merge în concediu de maternitate și a primi prestația socială.

Ce salariu aveți? Până nu demult, această întrebare era considerată una indecentă în multe țări, inclusiv în Moldova. Dar acum, pe piața muncii, mingea se află în terenul solicitantului de job, iar indicarea salariului în anunțuri devine tot mai des o obligațiune, deoarece confidențialitatea acestuia ajută angajatorii de rea-credință să plătească angajații mai puțin decât ar trebui. Din acest motiv, am decis să ajutăm solicitanții cu proiectul nostru jobjob.md — am început să întrebăm oamenii de pe stradă cât câștigă. Sunteți gata să auziți mărturisirile lor?

De data aceasta, am pregătit pentru voi zece oferte de muncă care nu necesită deplasarea la birou. Pentru unele dintre ele, nu este necesară nici experiența profesională — doar un computer și acces la internet. Pentru a economisi din timpul vostru, am selectat din fiecare anunț de angajare cele mai importante informații cu privire la beneficiile oferite de companie și cerințele față de candidați.

De la 1 aprilie, prestațiile sociale vor fi indexate cu 15%. Acest lucru este prevăzut în proiectul de hotărâre inițiat de Ministerul Muncii și Protecției Sociale.