Pe 14 iunie Moldova sărbătorește Ziua Mondială a Donatorului de Sânge. Dacă nu v-ați gândit niciodată să donați sânge sau aveți dubii că cineva are nevoie anume de ajutorul vostru, acum vă vom explica de ce este atât de important, cine poate dona sânge și care sunt beneficiile pentru donatori.

Fumați? Sau nu fumați și sunteți iritați de colegii care ies mereu la pauze de fumat? Indiferent de tabăra din care faceți parte, este util să știți ce spune legislația din Moldova despre fumatul în timpul orelor de muncă.

Știați că femeile din Moldova sunt plătite mai puțin decât bărbații? De fapt, problema diferenței de gen pe piața muncii este deosebit de acută, după cum indică noul program guvernamental care vizează promovarea și asigurarea egalității între bărbați și femei în următorii cinci ani.

În Moldova, legea prevede cinci tipuri de odihnă pentru angajați. În afară de odihna zilnică, zilele libere, sărbători și concedii, există și unele pauze în timpul zilei sau turei, în care angajații pot lua prânzul și se odihni. În acest articol vom discuta despre ele mai detaliat.

Workaholismul — stare în care o persoană investește întregul său timp, energie și gândire în muncă, chiar dacă acest lucru îi afectează starea de sănătate și relațiile cu ceilalți. Chiar și așa, numirea acestor persoane ca fiind îndrăgostite de profesia lor, că sunt carieriste — nu este corect.

Cunoașterea limbii engleze devine o aptitudine de bază atunci când căutați de lucru în Moldova. Companiile din domeniul logisticii, achizițiilor, tehnologiei informației, marketingului digital și managementului de vârf cer adesea candidaților un nivel de limba engleză cel puțin mediu, însă și mai des puteți întâlni formularea „engleza constituie un avantaj”. Dar ce anume presupune acest nivel mediu și dacă este, în general, necesară cunoașterea unei limbi străine oriunde aceasta e cerută de la candidați?

Anul acesta promite a fi unul dinamic pentru piața muncii din Moldova. Angajatorii vor fi nevoiți să facă schimbări serioase pentru a face față deficitului acut de personal — atât cantitativ, cât și din punct de vedere al calificărilor. La rândul lor, angajații și cei care sunt în căutarea unui post de muncă vor trebui să manifeste răbdare și o gândire în perspectivă.

Perioada de probă — o practică obișnuită în procesul de angajare în mai multe companii din Moldova. Această perioadă îi permite angajatorului să verifice dacă noul angajat corespunde cerințelor postului, iar candidatului — să înțeleagă dacă i se potrivește noul post de muncă. În acest articol, vă vom răspunde la cele mai frecvente întrebări adresate de oameni cu privire la subiect.

Mulți consideră că nu are rost să schimbi locul de muncă în vremuri de instabilitate. Dar această idee este una proastă, întrucât nimeni nu știe când situația va începe să se îmbunătățească — că e vorba de câteva luni sau ani.

În anul 2023, prețul asigurării obligatorii de asistență medicală (AOAM) în Moldova a crescut de trei ori — până la 12 636 de lei. Și aceasta nu este singura schimbare care s-a produs.