În Moldova, femeilor gravide, celor care au născut recent și celor care alăptează li se va permite să lucreze în timpul nopții, în zilele de repaus și de sărbători oficiale. Totuși, acest lucru va fi posibil doar la inițiativa proprie a angajatei și cu acordul angajatorului. Astfel de modificări în Codul Muncii au fost aprobate de Guvern.
Pentru a beneficia de această posibilitate, angajata va trebui:
- să scrie o cerere către angajator;
- să prezinte un certificat medical care atestă starea de sănătate, eliberat de instituția medico-sanitară la care este înregistrată.
În prezent, legislația din Moldova interzice atragerea la munca de noapte a femeilor gravide, a femeilor care au născut de curând și a celor care alăptează. De asemenea, femeile gravide nu pot să desfășoare munca în zilele de repaus și în
zilele de sărbătoare nelucrătoare.